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2020年山西師范大學高層次人才招聘公告

發布時間:2020-12-18 17:52:42 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2020年12月18日訊:山西師范大學創建于1958年,坐落在華夏文明的重要發祥地古堯都臨汾市。建校62年來,學校秉承師范教育的優良傳統,不斷深化教師教育改革,現已發展成為一所培養體系完備、辦學特色鮮明的省屬師范大學,是培養山西省基礎教育師資的重要基地。

  學,F有專任教師1249人。其中,“萬人計劃”領軍人才2人,國家百千萬人才工程人選3人,國家杰青2人,中青年科技創新領軍人才1人,教育部新世紀優秀人才支持計劃人選5人,全國優秀教師1人,全國“文化名家”暨“四個一批”人才1人,山西省“三晉學者”3人,省學術技術帶頭人23人,省級教學名師24人,省高等學校中青年拔尖創新人才7人,省高等學校優秀青年學術帶頭人35人。

  為進一步加強我校師資隊伍建設,切實吸引一批政治素質過硬、學歷層次高、專業知識強的高層次人才充實到我校師資隊伍中,不斷提高師資隊伍整體素質,學,F面向社會招聘高層次人才,有關事項公告如下:

  一、招聘崗位及數量

  山西師范大學招聘高層次人才29名,具體崗位、條件及相關待遇見《山西師范大學高層次人才招聘崗位表》(附件1)。

  二、招聘對象

  獲得博士學歷學位的國內外博士、出站的博士后。

  三、招聘條件

 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,且年滿十八周歲。

 。ǘ┠挲g一般不超過35周歲(1985年及以后出生),特別優秀的不超過40周歲(1980年及以后出生)。

 。ㄈ┳窦o守法,品行端正,具有良好的職業道德,熱愛教育事業,有良好的團隊合作精神和奉獻精神。

 。ㄋ模┻m應崗位要求的身體條件和心理條件。

 。ㄎ澹┚邆鋶徫凰枰膶W歷、學位和專業要求。

  四、招聘程序

 。ㄒ唬﹫竺

  1.報名時間:2020年12月18日至2020年1月5日

  2.報名方式:網上報名。

  符合條件人員通過電子郵箱報名應聘,應聘材料接收郵箱為:sxnurscrcyj@163.com。應聘者郵件標題格式統一要求為:崗位+姓名+學科(專業)+畢業院校名稱。

  3.報名提交材料:

 。1)《山西師范大學2020年高層次人才招聘報名登記表》(附件2)電子版。

 。2)本人身份證原件掃描件。

 。3)各學歷階段的學歷、學位證書原件掃描件。留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書和相應階段課程學習成績單原件掃描件。

 。4)專業技術職務任職資格證書及聘任文件、學術榮譽證書,科研成果,就業推薦表等原件掃描件。

 。ǘ┵Y格審查

  學校人才招聘工作組,對應聘者條件進行審查。符合招聘條件的應聘人員,由學校人才招聘工作組電話通知本人面試考核的時間、地點等信息。

 。ㄈ┛己

  由學校人才招聘工作組組織不少于5人的專家組,對應聘人員的思想道德素質、身體心理素質、教學科研能力和發展潛力進行綜合考核。學校人才招聘工作組根據考核成績確定體檢、考察人員。

 。ㄋ模w檢和考察

  體檢和考察由山西師范大學組織實施。

  體檢標準及項目按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。體檢結論不合格需要復檢的,可在體檢結果告知7日內提出復檢申請,到具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。學校、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有異議的,承擔復檢的醫院組織相關專家進行會診,做出最終結論。復檢仍然不合格者,取消其聘用資格。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

  學校成立考察小組,對擬聘人員進行全面考察?疾靸热葜饕☉刚叩恼嗡枷、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等,并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。國內應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等,原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。

  體檢、考察不合格的不得聘用。

 。ㄎ澹┕九c聘用

  根據體檢、考察結果,由學校人才招聘領導組提出擬聘人員名單,經學校領導集體研究通過后,在學校網站公示,公示期7個工作日。

  公示期滿無異議的,按規定辦理相關聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。

  事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關系。

  五、薪酬待遇

  年薪15萬至60萬。

  符合山西省、臨汾市人才補助條件的,學校協助做好人才補助申請。

  六、嚴肅招聘紀律

 。ㄒ唬﹪栏駡绦惺聵I單位公開招聘有關政策規定,切實做到公開、公正、公平,擇優聘用。

 。ǘ﹪栏駡绦惺聵I單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度。

 。ㄈ⿷溉藛T以不正當手段獲取應聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在考核、體檢、考察過程中出現作弊等違規違紀行為的,取消其應聘資格。

 。ㄋ模┱衅腹ぷ饔墒∪松鐝d、省教育廳和學校紀檢監察部門全程監督。對招聘過程中出現的違規違紀行為,按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

  七、咨詢、監督電話

  招聘政策和具體事宜可咨詢山西師范大學引才工作辦公室。

  聯系人:張老師、李老師

  咨詢電話:0357-2051610

  監督電話:0357-2051044

  咨詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

  附件:1.山西師范大學高層次人才招聘崗位表.docx

  2.山西師范大學2020年高層次人才招聘報名登記表.docx

  山西師范大學

  2020年12月18日

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